《被賦能的高效對話-教練式對話流程實操》讀后感

國慶讀完了瑪麗蓮的第二本書《被賦能的高效對話-教練式對話流程實操》。這本書今年在地鐵上速讀過,沒有什么收獲。在上過教練式領(lǐng)導力課程后,發(fā)現(xiàn)課程里介紹的教練式對話流程在書里介紹得很詳細。再次閱讀一遍,收獲有以下幾個方面。

超越自動化的聆聽:聆聽價值觀

在日常生活中,大部分人的聆聽非常表面,或處在自動化的層面。我們根據(jù)對自己的意義來分來挑選所聽到的食物。我們關(guān)注周圍人所說的,然而是以自己為中心,聽取這些話對自己的影響和意義。我自認為聆聽能力很強,在教練式領(lǐng)導力課上,同組的一位專業(yè)教練指出了我在練習教練式對話中的聆聽問題:我只是聆聽到了事的層面,沒有關(guān)注到對方的價值觀,盡管被coach的對象反復提到了代表其價值觀的詞匯,我卻給與忽視。

這本書里介紹了竅門:不要帶著自己的評判和自己的目的去聆聽,而是帶著欣賞去聆聽對他人來說重要的事情,也就是他們的深層價值觀構(gòu)成,就可以清晰地聽到他們的首要價值觀。透過這些價值觀,可以感受到他人的人生目的和內(nèi)在資源。

用這種方式去聆聽,就像照鏡子一樣,能映出人們的深層真相。當人們在這個層次上被聽到、反映到,被問到的時候,他們的生命就得以轉(zhuǎn)化。

三層聆聽

第一次知道聆聽分三個層次是在2012年Lyssa Adkins的agile coaching課上,當時覺得做到三層聆聽是非常困難的事,也沒有認識到有多大的必要性,因此沒有繼續(xù)練習。這本書系統(tǒng)講了三層聆聽,并舉了實例,讓我覺得可以實操練習達到第三層聆聽。

第一層聆聽:自動化的,指導它的,是你對周圍世界的想法,以及你自己所處的位置。

很多重大誤解的發(fā)生,更多的是處在聆聽者而不是訴說者身上。在教練式領(lǐng)導力課上,我感覺有的被coach的對象好啰嗦,他們沉浸在自己的故事的技術(shù)細節(jié)中,他們不關(guān)心聽他們講話的人是不是能聽得懂那些技術(shù)細節(jié),此外他們講話切不中重點,感覺在挑戰(zhàn)我的耐心。老師說,這不是被coach對象的問題,是我的問題,因為我們無法控制對方說什么,我們只能控制自己要怎么聽。

第二層聆聽:關(guān)閉評判,聚焦,支持。

第二層聆聽和第一層聆聽的區(qū)別在于,第一層聆聽時候,聚光燈是打在自己的身上的,只挑選自己感興趣的內(nèi)容聽。在第二層聆聽的時候,對方在說話時,我們不會讓自己的頭腦自動發(fā)出見解,以及好或不好的判斷,或者個人的反應(yīng)。我們熱情地關(guān)注對方所說的。在這個層次上聆聽時,我們的出發(fā)點是更好地為對方服務(wù),讓他們從對話中獲得自己想要的,我們把全部關(guān)切聚焦在對方身上。當我們關(guān)上自己的內(nèi)在對話,關(guān)上所有的評判、看法和建議,而聚焦在說話人身上,關(guān)注他們所想要的、需要的,關(guān)注他們的感受的時候,轉(zhuǎn)化式的對話開始成為可能。具體來說,做到以下三點可以進入第二層聆聽:

1. 放下自己關(guān)于這個情境的所有偏好、評判、看法和建議,放下自己的答案

2. 進入一個感興趣的、關(guān)心的、公正的觀察者角色,在對話中唯一的目的就是要支持對方獲得他們想要的

3. 銘記埃里克森的五項原則,進入教練位置,聆聽人們本來的樣子,他們的完全性和完美之處。

第三層聆聽:全方位、相關(guān)聯(lián)、結(jié)構(gòu)化聆聽

第三層聆聽不僅注意話語,還有話語背后的語調(diào)、語氣、語速、能量水平以及情緒。從教練位置上,聆聽者縱觀整個對話的全局,帶著全方位的聆聽,我們更關(guān)注被coach對象的整個生命的發(fā)展。

很有意思的一點是,我發(fā)現(xiàn)當我與別人對話的時候,我對對方的語氣、能量水平和情緒非常敏感,并且很容易受到對方的影響。比如,當對方有沮喪的情緒或者能量水平降低的時候,我會第一時間察覺到,而且我的情緒和能量也會跟著走低。這只是意味著我的同理心很強,但是不代表我的聆聽在第三層。

第三層聆聽自然地包含了第二層聆聽,并且超越了它。當我們聆聽對方陳述某個時刻發(fā)生的事件,我們把事件當作“這個人會成為誰”的背景資料,這樣的聆聽讓人們覺察到自己的天命和計劃,迎接自己更大的愿景。

打開水龍頭的技巧:開放式問題

這本書介紹了通過開發(fā)式問題打開思維的水龍頭的方法。這種一連串的開放式問題,完全可以用在日常的咨詢工作中。


開放式問題線

邏輯框架

教練式領(lǐng)導力課上,老師講了下面這個邏輯層次:


邏輯層次

每一次教練式對話都在爬上圖中的這個座山,先上山再下山,從對方的現(xiàn)狀出發(fā),幫助對方探索他的價值觀、身份和愿景,然后再下山,幫助對方探索到何時、何地、如何做來實現(xiàn)其想要得到的成果。

書中的這張二層邏輯層次在課上沒有介紹,我覺得更有震撼力:


這張圖展開了愿景的層次,而愿景的幾個層面打開后,正像是現(xiàn)實(邏輯層次的第一個層級)中每個層面的倒影一樣。這幾個層面打開后,能夠為對方展現(xiàn)一副視覺畫面。只有想到這些畫面,才有可能實現(xiàn)這些畫面。因此, 幫助對方做具體的視覺化愿景是非常有意義的。這對于我們自己也有意義,如果我們想做一件重大的事情,首先就愿景畫面做視覺化想象,越豐滿越清晰越好,這本身是一種愿景構(gòu)想能力。宏達有力的畫面,對于我們的動力有重大作用,尤其會是不是地被很多困難和當前眼下的焦慮所困住,我們需要再次想象我們曾經(jīng)構(gòu)想的愿景視覺圖。

最后編輯于
?著作權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載或內(nèi)容合作請聯(lián)系作者
【社區(qū)內(nèi)容提示】社區(qū)部分內(nèi)容疑似由AI輔助生成,瀏覽時請結(jié)合常識與多方信息審慎甄別。
平臺聲明:文章內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))由作者上傳并發(fā)布,文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點,簡書系信息發(fā)布平臺,僅提供信息存儲服務(wù)。

相關(guān)閱讀更多精彩內(nèi)容

友情鏈接更多精彩內(nèi)容