有些人每天都很忙，忙著處理各種事務(wù)，來一個(gè)任務(wù)就馬上去完成，沒有個(gè)優(yōu)先順序。

職場(chǎng)不像考試，不是所有的題都要回答。并不是所有任務(wù)都需要我們立即去完成的。比如，一個(gè)項(xiàng)目，周期很長(zhǎng)，需要每天跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)度嗎？完全沒必要，改成兩三天匯報(bào)一次，或許更好，進(jìn)展更明顯。

老板給你的任務(wù)，不一定有標(biāo)準(zhǔn)答案，所以你也不需要把任務(wù)當(dāng)成標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)來做。不是為了完成任務(wù)而完成任務(wù)，你需要想一想，哪些是需要優(yōu)先做的，哪些是可以讓別人來做的。

職場(chǎng)不是需要你來像做題一樣“解答問題”，而是需要你來“解決問題”。

沒有思考，機(jī)械地去完成任務(wù)，總會(huì)有忙不完的任務(wù)，也不會(huì)有成長(zhǎng)，升職加薪也輪不到你。