發(fā)簡(jiǎn)信
IP屬地：湖南
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在大巴上回顧經(jīng)濟(jì)課
2019年的五一，遠(yuǎn)離了城市的喧鬧，背著包裹踏上回鄉(xiāng)的路。乘高鐵，坐大巴，高鐵上（12:21——13:40）市公交（14:00——14:30）大...
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查理告訴我該怎么幸福生活近來，很多讀者推崇《窮查理芒格寶典》相信書中提到的世界是個(gè)有機(jī)整體，要想獲得智慧，得會(huì)培養(yǎng)多元思維，不能孤立的學(xué)習(xí)知識(shí)，或經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)該把知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)...
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情緒——滿足與難受
滿足感：度量一個(gè)產(chǎn)品 度量人與人的關(guān)系 度量自己 自我＋自律＝個(gè)體自然人 自我是個(gè)容易受到感情操控。當(dāng)個(gè)體感到滿...
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目標(biāo)感
信息爆炸，知識(shí)爆炸的時(shí)代，知識(shí)焦慮，感覺到什么都不會(huì)。是我真切感受到的。 同事各種娛樂，休閑，消費(fèi)信息混淆視聽，感覺背離了自己理解趣味生活——不...
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認(rèn)知——錢錢很重要幾乎大多數(shù)人這么看！有錢可以做很多事情，沒錢好像什么都做不了！ 錢和人，土生財(cái)——是小時(shí)候在神龕下的對(duì)子看到的。90年代的農(nóng)村，爺爺耕田...
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認(rèn)知總結(jié)會(huì)深度思考的人，會(huì)花20%的時(shí)間閱讀，花80%的時(shí)間用于思考找出時(shí)間的本質(zhì)。 讀書，行路，閱人！是當(dāng)做一種經(jīng)歷，還是反思？觀察事實(shí)，提出疑問，思...
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個(gè)性
個(gè)性始于這樣的認(rèn)知:不可能逃脫受他人和環(huán)境的影響。 個(gè)性的本質(zhì)是警惕。 把你對(duì)任何人，議題或情勢(shì)的第一反應(yīng)看作是嘗試性的。 判斷你為什么會(huì)做出這...
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對(duì)組織邊界粗糙的理解
組織的邊界 組織的邊界取決于市場(chǎng)交易和組織內(nèi)部管理費(fèi)用的比較。 開始的時(shí)候，一個(gè)企業(yè)或許有個(gè)很好的產(chǎn)品滿足客戶需要，或有個(gè)好的想法。隨著組織的發(fā)...
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組織組織的細(xì)胞——目標(biāo)——拆解任務(wù)——不同崗位 崗位安排，1能力大小不同，2節(jié)點(diǎn)性崗位的人員選拔安排，考核，3 任務(wù)波動(dòng) 組織類型——直線職能制組織...