發(fā)簡信
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為何我能不費勁養(yǎng)成幾個習慣？
這半年來，是我不斷優(yōu)化迭代的半年，在不斷調整的過程中，我收獲了幾個習慣。 早起、閱讀、寫作、鍛煉、復盤。 每一項都已經形成習慣，融入每日的行為中...
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即興表達，除了技巧，你還需要什么？今天，在即興表達實戰(zhàn)訓練中，有一個關鍵詞是“茶”。 我們一位小伙伴，立刻聯想到了歐洲想要發(fā)展經濟，當時有三種方法，其中包含人口增長，茶經濟。當時...
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到底是啥原因，不忍心拒絕別人？今天在直播間，有個小伙伴聊到，他有一個不錯的工作，自己很喜歡。 但是，最近來了一個新人，這人又是老板的親戚，總是問他各種問題，但是自己又特別忙，...
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【周復盤】我的一周進化之路
一周又很快地過去了，回顧這一周，思考自己哪里做對了，哪里還有不足。 一、工作上 開啟了新一期的集訓，兩個項目這一次一共開4個班，在當前情況下，對...
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我的寫作經歷
說起寫作，我最早接觸的，就是小時候的作文。那時候很頭大，每次都要為寫一篇作文，而苦思冥想。沒有感覺到一絲樂趣。有的只是為了讓自己能夠在語文考試時...
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關于認知，我的一點看法
這半年，讀了一些書，也更新了一些認知。比如，窮人和富人的思維差異。面對目標時，如何運用意愿和注意力，讓自己成功率更高。 更新認知之后，想要改變行...
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【教練技術】你當下最想做什么？
背景： 教練技術讓我們通過提問啟發(fā)，找到問題的解決辦法，并且跟進執(zhí)行過程。 下面，以我為例，進行示范。 我的提問： 如何能夠快速實現半年目標，成...
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【讀書感悟】如何培養(yǎng)一支有戰(zhàn)斗力的團隊？
樊登在《可復制的領導力》中說，管理，是通過他人完成工作。 那如何讓他人能夠有使命感地，自覺、自主、自律地完成工作呢？這就是一個領導者需要去學習的...
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我是怎么理解“有用就有用，沒用就沒用”？
“有用就有用，沒用就沒用”，看到這句話，我就先分析了一下。 第1個“有用有用”，也就是你去學以致用了，對你來說就可能有用，如果你沒有去用，那肯定...