今天想說(shuō)說(shuō)停車(chē)費(fèi)的事。 我自己不開(kāi)車(chē)，坐熟人的車(chē)有時(shí)會(huì)碰到逃停車(chē)費(fèi)的問(wèn)題，記錄幾件事情。 朋友H說(shuō)，你看W總，人家是個(gè)總，都在停車(chē)場(chǎng)外圍停車(chē)，省停車(chē)費(fèi)，咱們也省吧！我當(dāng)時(shí)沒(méi)說(shuō)...
最近看到很多對(duì)自己的評(píng)判 是以一種平常的口吻 比如，“別人都能正常上班，你怎么不能” 在不經(jīng)意間聽(tīng)到了自己腦子里的這句話 突然識(shí)別出來(lái)了 真正的評(píng)判，是自己壓根不覺(jué)得那是評(píng)判...
2025年第一季度結(jié)束了，不知道是不是隨著年齡的增長(zhǎng)，時(shí)間感在加快，一切仿佛在以3.0倍速發(fā)生著。 是時(shí)候聊聊目標(biāo)。 2025年，你制定了自己的全年目標(biāo)了嗎？以人為本的說(shuō)，談...
2024年巴黎奧運(yùn)會(huì)，潘展樂(lè)的采訪紅透半邊天，這大概標(biāo)志著當(dāng)代年輕人“自我”的獨(dú)立：我不需要你來(lái)定義我，我不需要跟隨誰(shuí)（繼承“飛魚(yú)”稱(chēng)號(hào)），我的私事是我自己的事，我不需要用你...
精神疾病可以理解為人的精神、心理功能的某種障礙，從精神康復(fù)的社會(huì)工作中，我體會(huì)到其中的一些理念和方法，適用于普通人的成長(zhǎng)，或者說(shuō)對(duì)孩子的培養(yǎng)。 第一、情境 語(yǔ)言很有趣，有觀點(diǎn)...
上一次是入戶被嚇到，督導(dǎo)的時(shí)候又被建議和批評(píng)傷害。 這次也一樣。 可見(jiàn)人的隔絕有多強(qiáng)，感受不到工作當(dāng)中的人的壓力和脆弱。而且還是所謂的督導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)。 摸大腿這個(gè)事處理的很漂亮。...
一、工作環(huán)境 培訓(xùn)影響他人，企業(yè)管理激進(jìn)，心理學(xué)支持他人的自我了解和改變。這些工作思想先行。 這份工作沒(méi)有指揮官的自組織，沒(méi)啥思想的同事。 我學(xué)會(huì)了：把注意力收回來(lái)，靠自己、...
一、自戀掌控型 多數(shù)老板屬于這一類(lèi)型，也可以稱(chēng)之為“霸道型”、“獨(dú)裁型”、“自戀型”。 自戀是心理學(xué)術(shù)語(yǔ)，只一個(gè)人自負(fù)或者自卑，要面子就是不健康自戀的表現(xiàn)。健康的自戀是自信，...
創(chuàng)業(yè)者是普通人，他們和職員的差異在于：給自己打工，處于變動(dòng)更快的環(huán)境，有更高的風(fēng)險(xiǎn)和更高的收益。希望以下五句話，給創(chuàng)業(yè)者一些關(guān)愛(ài)。 第一，要認(rèn)清自己的角色，首先你的天命是什么...
這篇文寫(xiě)給中年女性，不是什么搞定別人的“錦囊妙計(jì)”，而是活得更真實(shí)的幾個(gè)方向，這些方向并不“高明”，很平常、很日常，所以我稱(chēng)它們?yōu)椤氨哭k法”，笨辦法，就是老老實(shí)實(shí)面對(duì)自己、老...
從古至今，從東方到西方，識(shí)人術(shù)有很多。今天談?wù)勗跁?huì)議中如何“識(shí)人”。 心理學(xué)家馬斯洛認(rèn)為，人有五種基本的心理需求，包括：生理需求、安全的需求、愛(ài)與歸屬感、尊重和自我實(shí)現(xiàn)。在他...
我參加過(guò)一個(gè)專(zhuān)業(yè)人士共同開(kāi)展服務(wù)工作的準(zhǔn)備會(huì)議，到場(chǎng)的30人是來(lái)自全國(guó)的專(zhuān)業(yè)工程師，共同為一個(gè)貧困地區(qū)的項(xiàng)目提供支持性服務(wù)。其中一位工程師K年紀(jì)略長(zhǎng)，作為領(lǐng)頭人，但是這群工程...
當(dāng)你接到一個(gè)邀請(qǐng)，或者一個(gè)通知，讓你出席一場(chǎng)會(huì)議，你會(huì)如何對(duì)待呢？ 會(huì)議是我們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠郑盐蘸谩皶?huì)議參與者”這個(gè)身份，會(huì)讓我們的工作更加順利，對(duì)升職加薪、公司管理都大...
