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@人力資源haven 人生本來就是修煉自己的過程
不會講話？遠離是缺乏結(jié)構(gòu)性思考?。ǚ窒斫Y(jié)構(gòu)性思維）
之所以閱讀這本書的原因，是因為現(xiàn)實生活我面臨這樣的窘境。因為我太過急于表達，經(jīng)常自己語無倫次，別人不能清晰明白理解我的含義，導(dǎo)致我說的話只能身邊極少數(shù)的人能理解我的意思。我意...
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明天分批截圖
跳槽，升職，你遇到的職場盲區(qū)都在這里?。▌?chuàng)始人解讀）
序 在一個圈子泡的時間長了，慢慢也會受到這個圈子“醬缸文化”的熏陶。 在這篇文章開始之前，我用3個標(biāo)簽介紹下自己，時間管理踐行者、終身學(xué)習(xí)者、新媒體運營者，目前在羊城工作的小...
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跳槽，升職，你遇到的職場盲區(qū)都在這里?。▌?chuàng)始人解讀）序 在一個圈子泡的時間長了，慢慢也會受到這個圈子“醬缸文化”的熏陶。 在這篇文章開始之前，我用3個標(biāo)簽介紹下自己，時間管理踐行者、終身學(xué)習(xí)者、新媒體運營者，目前在羊城工作的小...
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先學(xué)會傾聽，再學(xué)會講話，有了好的輸入才有輸出！
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番茄工作法，實踐心得
1 番茄工作法的五個步驟：實施計劃、追蹤、記錄、分析、可視化。 上周自己學(xué)習(xí)完畢之后，這周自己開始實踐。在實現(xiàn)的過程中，發(fā)現(xiàn)自己只是對某一項事情進行時間規(guī)劃，對于在規(guī)定時間內(nèi)...
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番茄工作法——讀書筆記
第一章 時間的連續(xù)性規(guī)則不一樣，當(dāng)人們在做具體的事情時，就會沖淡這種焦慮感，用尺標(biāo)將具體的時間刻度，讓人有緊迫感，從而促進事情的高效完成。 番茄工作法的目標(biāo)是 減少時間帶來的...
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焦慮的24歲，自己的象牙塔倒塌，何去何從？
今年24歲了，本命年。在24歲來臨之前的兩個月，自己一直就已經(jīng)陷入焦慮的狀態(tài)。 焦慮的起點是自己的姐姐被解雇了，而自己對她的職業(yè)規(guī)劃無能為力； 自己的領(lǐng)導(dǎo)跳槽其他部門，自己部...
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不會講話？遠離是缺乏結(jié)構(gòu)性思考?。ǚ窒斫Y(jié)構(gòu)性思維）之所以閱讀這本書的原因，是因為現(xiàn)實生活我面臨這樣的窘境。因為我太過急于表達，經(jīng)常自己語無倫次，別人不能清晰明白理解我的含義，導(dǎo)致我說的話只能身邊極少數(shù)的人能理解我的意思。我意...
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中國式巨嬰，是缺乏意志力鍛煉！
在接觸易效能之后，給自己樹立了三個標(biāo)簽#時間管理踐行者##新媒體運營者##終身學(xué)習(xí)者#，遇到很多有正能量的小伙伴，他們都是一批特別優(yōu)秀的人。自律、不斷學(xué)習(xí)、成長！當(dāng)然他們也是...
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自然科普專題收錄與推薦標(biāo)準(zhǔn)請參考: http://www.itdecent.cn/p/e38bf5116797 如因為一些可改動的問題被拒稿，請在修改后簡信聯(lián)系主編：刷牙喝涼白開，主編審核后將收錄符合要求的文章；如在了解收錄標(biāo)準(zhǔn)后仍對拒稿有異議，也可簡信聯(lián)系主編。 《自然科普月刊》將恢復(fù)發(fā)刊，歡迎大家踴躍投稿，投稿可發(fā)鏈接給主編。 專題長期招募副編。副編招募信息見下： http://www.itdecent.cn/p/9d116265ccc1
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本專題僅收錄求職、簡歷、換工作、職業(yè)規(guī)劃、招聘、職場干貨、上班感悟、管理提升、工作效率等與上班相關(guān)文章。 專題投稿和推薦到首頁等事宜請看須知：http://www.itdecent.cn/p/a74168f36c2d 專題主編：不世虹霓 http://www.itdecent.cn/u/70c7ef96b1b3 官方交流群【簡書?上班這點事兒】 各位作者大大們好～我是咱專題的新主編（簡書ID：不世虹霓），很高興認(rèn)識大家(o^^o) 有幾個關(guān)于專題的小變化想和大家分享： 1、從今天起，每天會由我們專題的首席推廣官 @美熙醬 在 專題的幾個社群內(nèi)分享專題日報，核心內(nèi)容主要包括：專題好文推薦（每日3篇，幫助作者提升閱讀量）、金句分享等，未來還會不斷更新補充內(nèi)容。如果你們有什么想要了解的資訊，也歡迎隨時告訴我們喲～ 2、目前專題有3個社群，平時都靜悄悄的，也有不少小伙伴重復(fù)進群。為了營造更好的社群氛圍，讓它重新激發(fā)活力，這個月我們會就社群進行一些調(diào)整。每個群會設(shè)定不同主題，之后會組織線上交流、研討活動，也會陸續(xù)邀請一些職場咖給我們做群內(nèi)經(jīng)驗分享。此外，每個群會有一名『專題金牌導(dǎo)師』常駐，和大家進行更多交流互動。原則上每位小伙伴不重復(fù)入群，具體規(guī)則和活動稍后公布，敬請期待。 3、群內(nèi)可分享任何來自簡書的鏈接（包括簡書各個公眾號），但不可以分享其他的一切外鏈（包括公公眾號及個人名片、截圖），不可以發(fā)任何推廣、廣告信息，否則群主和管理員會直接抱走，隨時損失幾個億哦～ 衷心希望大家能在上班專題有所收獲，有所成長。 最后：你一定要努力，但千萬別著急??
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