發(fā)簡(jiǎn)信
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政績(jī)觀是關(guān)于發(fā)展目的、發(fā)展路徑、發(fā)展評(píng)價(jià)的根本看法，直接決定著一名黨員干部的工作方向和價(jià)值追求。作為身處基層一線的普通黨員干部，我們雖不掌握重大...
選人用人是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵性、根本性問(wèn)題。正確的選人用人導(dǎo)向，如同航標(biāo)燈塔，指引著干部隊(duì)伍建設(shè)的正確方向，決定著能否把真正優(yōu)秀的干部選...
學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于正確政績(jī)觀重要論述的心得體會(huì) 近期，通過(guò)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀的一系列重要論述，我深受教育和啟發(fā)。作為...
在平凡的崗位上踐行正確的政績(jī)觀 政績(jī)觀，是黨員干部對(duì)履職盡責(zé)、建功立業(yè)的總看法和總認(rèn)識(shí)，它如同一面鏡子，映照著從政的價(jià)值取向和精神追求。對(duì)于身處...
當(dāng)前干部因私出國(guó)（境）管理工作中存在的問(wèn)題及對(duì)策建議 近年來(lái)，隨著對(duì)外開(kāi)放程度不斷提高，干部因私出國(guó)（境）活動(dòng)日益增多。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于干部因私...
關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)改非干部擔(dān)當(dāng)作為管理的實(shí)踐與思考 隨著干部人事制度改革的深化，部分領(lǐng)導(dǎo)干部因年齡、健康、結(jié)構(gòu)優(yōu)化等原因“改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”，形成了一...
一、進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí) 部分組工干部仍把信息化當(dāng)成“錦上添花”，數(shù)據(jù)錄入應(yīng)付了事。要用講話精神破除“與己無(wú)關(guān)”心態(tài)，讓干部明白：一條錯(cuò)誤信息可能毀掉...
習(xí)近平總書(shū)記《推進(jìn)黨的自我革命要做到“五個(gè)進(jìn)一步到位”》這篇重要講話，貫穿著“打鐵必須自身硬”的清醒與堅(jiān)定，把抽象的自我革命要求細(xì)化為“認(rèn)識(shí)、黨...
換屆選舉關(guān)乎領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，關(guān)乎經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局。組織部門(mén)干部監(jiān)督科作為換屆紀(jì)律監(jiān)督的“前沿哨兵”，肩負(fù)著沉甸甸的政治責(zé)任，必須以高度的...