我不知道你有沒(méi)有注意到這樣一種現(xiàn)象，好像那些優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者天生都是一些在學(xué)校里不太安分的人。先不說(shuō)像微軟的比爾蓋茨和臉書的扎克伯格這樣叛逆的領(lǐng)導(dǎo)者直接選擇退...
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我們接受的學(xué)校教育很可能正是摧毀我們領(lǐng)導(dǎo)力的根源 -
為什么你和你的團(tuán)隊(duì)會(huì)經(jīng)常陷入壓力過(guò)大且效率低下的狀態(tài)“壓力山大”可以稱得上是現(xiàn)在職場(chǎng)工作的常態(tài)，小到個(gè)人和團(tuán)隊(duì)，大到企業(yè)和國(guó)家，無(wú)時(shí)不刻處在高度競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境里。殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境要求我們的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人以一個(gè)更加高效的工作狀態(tài)...
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我們與優(yōu)秀人士最大的差異在于思考問(wèn)題的層級(jí)不同首先，給大家分享一個(gè)我在線下企業(yè)培訓(xùn)中經(jīng)常講的有關(guān)管理決策的案例。臺(tái)塑集團(tuán)的創(chuàng)始人王永慶先生有一次去車間檢查，發(fā)現(xiàn)一臺(tái)設(shè)備的部件連接處有機(jī)油滲出，而且已經(jīng)有少量...
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有時(shí)候在下屬面前的負(fù)面情緒暴露，反而會(huì)提升你的領(lǐng)導(dǎo)魅力
一直以來(lái)，我都有一個(gè)不小的認(rèn)知誤區(qū)：那就是作為上司，在你的下屬面前要保持工作和生活的邊界清晰，不要在下屬面前輕易暴露你的情緒缺陷，比如：悲傷、憤怒、憂郁等。理由其實(shí)也很...
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領(lǐng)導(dǎo)力修煉并不是很多人理解的那么膚淺這些年來(lái)，在企業(yè)管理培訓(xùn)中，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力的話題非常熱。很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)更是打著提升“領(lǐng)導(dǎo)力”的幌子，以打雞血的方式兜售一些粗鄙的馭人小技巧，久而久之讓我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的理解越來(lái)...
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警惕你的公司團(tuán)隊(duì)患上“習(xí)得性無(wú)助”的頑疾首先，給大家分享一個(gè)現(xiàn)實(shí)生活中發(fā)生的真實(shí)案例。某一家傳統(tǒng)制造型企業(yè)負(fù)責(zé)人，要組織自己的管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行一次企業(yè)信息化管理流程變革。變革的由來(lái)是：一方面?zhèn)鹘y(tǒng)制造業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越...
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這樣的停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是不是劫貧濟(jì)富？
2020年的腳步越來(lái)越近了，同時(shí)也讓廣大普通車主的內(nèi)心越來(lái)越焦慮了，因?yàn)閺男碌囊荒觊_(kāi)始，要實(shí)行新的戶外停車收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，而這一新的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，將使每位車主每個(gè)月的停車費(fèi)呈幾倍...
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你所謂的成長(zhǎng)和進(jìn)步很有可能是虛假的（1） 張女士的孩子進(jìn)入青春叛逆期，學(xué)習(xí)成績(jī)下降，而且經(jīng)常在外闖禍，這讓張女士傷透了心。張女士的丈夫又因?yàn)楣ぷ鲏毫Υ?，常常情緒不太好，...
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你可能正慢慢被這個(gè)世界少數(shù)人形塑為偏執(zhí)膚淺的傻瓜現(xiàn)代普通人生活的一天，除了工作、吃飯和睡覺(jué)外，大部分的零碎時(shí)間都奉獻(xiàn)給了手機(jī)等電子產(chǎn)品，大量碎片化的圖文、視頻信息充斥著我們的大腦。根據(jù)一個(gè)來(lái)自國(guó)家生物技術(shù)信息中心的...
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職場(chǎng)溝通中，為什么受傷的總是你？想象一下這樣一個(gè)場(chǎng)景，你作為有著十名下屬的部門主管，今年業(yè)績(jī)完成比較出色，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)非常滿意，臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)你們部門外出旅游三天，但只給了你們整個(gè)部門九個(gè)名額。因?yàn)椴⒉皇遣块T...
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職場(chǎng)中，選擇有時(shí)候真的比努力更重要俗話說(shuō)“女怕嫁錯(cuò)郎，男怕入錯(cuò)行”，其實(shí)比入錯(cuò)行更可怕的是進(jìn)入一家并不適合自己性格特質(zhì)的公司或跟錯(cuò)了和自己性格不匹配的上司，白白耗費(fèi)自己的青春時(shí)光，最終又不得不重頭再來(lái)...
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成長(zhǎng)注定是一場(chǎng)孤獨(dú)的旅程轉(zhuǎn)眼之間，生命的腳步即將跨進(jìn)“不惑”之年，孔子有言“四十不惑”，但現(xiàn)在的人們卻發(fā)現(xiàn)四十這道坎，才是大惑迷茫的開(kāi)始。職業(yè)發(fā)展碰到了職場(chǎng)瓶頸，事業(yè)發(fā)展遭遇轉(zhuǎn)型的壓力，舊的...
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要時(shí)刻警惕自己所在的系統(tǒng)是否已經(jīng)“僵化”
我們都知道，人是關(guān)系的產(chǎn)物，每個(gè)人都是通過(guò)關(guān)系來(lái)塑造自我的。朋友關(guān)系、家長(zhǎng)與子女的關(guān)系、師生關(guān)系、上下級(jí)關(guān)系以及同事關(guān)系等，這些關(guān)系都在無(wú)形中塑造不同的自我。在以上的關(guān)...
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民族性對(duì)一個(gè)國(guó)家的深遠(yuǎn)影響
為什么最早從歐洲移民來(lái)的這些清教徒們開(kāi)創(chuàng)了偉大的美國(guó)？ 因?yàn)樗麄兊淖诮绦叛鲎屗麄兏鼒?zhí)著于奮斗、節(jié)儉和信用； 為什么被別人指責(zé)為“愛(ài)耍小聰明”的中國(guó)人在互聯(lián)網(wǎng)...
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