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我為福?；鶉幕ㄔO提建議
一、基圍文化概念 什么是基圍：基圍就是周回閉合的堤及堤內(nèi)耕作區(qū)的總稱，基圍內(nèi)有排灌渠閘，以養(yǎng)魚蝦種植水稻為主。又叫“基堤魚水圍”，簡稱基圍，也可...
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你的底線不是善，而是惡
有句老話說，馬善被人騎，人善被人欺?？戳恕稒?quán)利的游戲》第八季05，龍母曾經(jīng)也是一個極善良的人，卻被逼到了另一個極端：君臨屠城。從極善到極惡，就在...
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龍母屠城—— 成圣者不可為王，成王者不必為圣《權(quán)利的游戲第八季》SE05，龍母屠城。在君臨城士兵丟下兵器，已經(jīng)鳴鐘投降的情況下，卻依然火燒君臨屠城。是黑化龍母嗎？我想應該不是，從她所經(jīng)...
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為什么都拿PPT專家開刷
這幾天《疑似阿里員工吐槽華為招聘：面試真的太水，PPT專家當?shù)馈芬鹆藙×业姆错憽Ｒ幻⒗锏膯T工面試華為云后端開發(fā)的崗位，但過程并不順利，因為面...
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管理之橄欖球陷阱
最近經(jīng)?？吹揭恍┕芾淼恼f法，說管理者應該盡量把工作交給下屬，自己則空出時間來做更重要的事情，以及幫助下屬完成一些他不能完成的工作，解決下屬的困難...
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企業(yè)文化是HR的終極之路
企業(yè)文化是人力資源管理里面比較不起眼的一個模塊。很多人認為企業(yè)文化是虛無縹緲的，看不見摸不著，有沒有企業(yè)文化對于企業(yè)的經(jīng)營貌似也沒什么影響。...
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我的天派七年之——活動篇2012年8月13日入職天派電子，至今近七個年頭，參與或組織過大大小小活動，從一個毛頭小子變成了中年大叔，雖然各種表現(xiàn)并不太好，雖然還是幼稚得可...
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漢服山正之爭是一場沒有贏家的戰(zhàn)爭本來不想再寫這個話題，但是昨天一朋友剪袍退坑，起因只是因為拍了一個漢服出行的抖音視頻被噴“山”。我能感受到她那種百口莫辯和無助，當她流著眼淚...
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漢服文化復興之前景一、平等理念：華麗的漢服從“非其人不得服其服” 到 “人人皆可服”觀念的轉(zhuǎn)變，人 生而平等。 二、打造開放、包容、傳承、創(chuàng)新的平臺。漢服與其他服...