1-組織是為了完成特定目標(biāo)而成立的。在達(dá)成目標(biāo)的過(guò)程中，組織必須要完成很多任務(wù)。這些任務(wù)是靠一個(gè)人完成不了的，需要把它們分解到不同的崗位里，裝在不同的人頭上。 把任務(wù)變成崗位...
發(fā)簡(jiǎn)信
IP屬地：天津
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清華寧向東081-組織的細(xì)胞
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《樓船鐵馬劉寄奴》解讀
好多人不熟悉劉寄奴，說(shuō)他是誰(shuí)？大家都聽過(guò)辛棄疾的一首詞，叫作《永遇樂(lè)·京口北固亭懷古》，里邊有一句：“斜陽(yáng)草樹，尋常巷陌，人道寄奴曾住。想當(dāng)年，金戈鐵馬，氣吞萬(wàn)里如虎?！边@里...
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聽樊登講書《掌控注意力》
聽樊登講書《掌控注意力》20231105 什么是注意力？ 看手機(jī)連續(xù)幾小時(shí)被稱為定向反應(yīng)不是注意力。 注意力專區(qū)（刺激水平和注意力的倒U曲線）就是心流。 人腦是可塑的，訓(xùn)練前...
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世界三大生產(chǎn)理論之TOC制約理論TOC制約理論的本質(zhì) 內(nèi)容提要：TOC制約理論是總結(jié)流水線生產(chǎn)和豐田生產(chǎn)方式而創(chuàng)立的生產(chǎn)理論，它通過(guò)時(shí)間緩沖代替流水線的空間緩沖和豐田生產(chǎn)方式的庫(kù)存緩沖，來(lái)達(dá)到保證系統(tǒng)產(chǎn)出速...
