調(diào)崗看起來是一個(gè)稀奇平常的事，但是如果這件事情發(fā)生在你身上，請(qǐng)你一定要明白五個(gè)道理，不然的話就會(huì)被坑。對(duì)辛辛苦苦在職場打拼的你來說，要是因?yàn)檎{(diào)崗而被坑就顯得自己太窩囊了吧？

一、是升是降---有利于你做決定

是升了不一定是好事，你要搞清楚是不是明升暗降，又或者是想故意找你的麻煩。是降了不一定是壞事，這需要你要搞清楚是對(duì)你的考驗(yàn)，還是對(duì)你的放棄。弄明白這些問題后，才更有利于做決定。這是身為一個(gè)員工該明白的道理，不然就容易被坑！

二、是否有利---千萬別吃啞巴虧

領(lǐng)導(dǎo)的決定這是領(lǐng)導(dǎo)的一廂情愿，畢竟調(diào)崗是你跟領(lǐng)導(dǎo)兩個(gè)人的事情。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)跟你提出來的時(shí)候，一定要考慮調(diào)崗這事情對(duì)你是否有利，這樣你就不會(huì)吃啞巴虧了。如果是升了，沒有任何利也白搭。如果降了，只要有利，為什么不接受呢？

三、是真是假---別被人給忽悠了

只要不是領(lǐng)導(dǎo)親口告訴你的調(diào)崗信息，你所聽到的都有可能是假信息。絕對(duì)不能因?yàn)檫@一點(diǎn)風(fēng)吹草動(dòng)，就自亂陣腳，這樣會(huì)讓你處于被動(dòng)。本來你不在領(lǐng)導(dǎo)調(diào)崗對(duì)象之列，要是因?yàn)槟愕姆闯Ｅe動(dòng)，被領(lǐng)導(dǎo)盯上了，那你不是沒事給自己找罪受嗎？

四、對(duì)手是誰---要搞清楚原因

看自己是不是遭別人暗算了，如果頂替你的是一個(gè)之前跟你特別要好的同事，就要弄清楚其中的緣由了。說不定他就是利用你的善心背后對(duì)你耍小動(dòng)作，才頂替的你。要是這個(gè)原因，被領(lǐng)導(dǎo)調(diào)崗，還不如離職呢！這明白就是一個(gè)坑，跳一次就不要跳第二次了！

五、后路在哪---別讓自己被動(dòng)

競爭是殘酷的，被別人頂替，被領(lǐng)導(dǎo)調(diào)崗都是工作上時(shí)有發(fā)生的事情。一旦調(diào)崗的事情被證實(shí)，就有必要去怨天尤人了。此時(shí)你最應(yīng)該做的就是想想自己的后路在哪，你在整個(gè)調(diào)崗的過程中就會(huì)處于被動(dòng)，而且對(duì)自己未來的發(fā)展也不利。這個(gè)道理一定要明白！