我們從小被教育要聽父母的話，以至于很多人什么事都聽父母的，上哪所學(xué)校，選什么專業(yè)也聽父母了，到了畢業(yè)找工作仍然沒有自己的主見，也是聽父母的安排。

大學(xué)畢業(yè)，我們也都是成年人了，理應(yīng)有自己的主見，但在畢業(yè)面臨職業(yè)選擇的時候，大多數(shù)人還是會聽取父母和親戚的建議。除了聽取父母的建議，就是自己做決定。

面臨選擇時，除了自己該參考誰的建議呢？

首先我們要找人，你可能會想到以下這些人：

父母，是對我們來說非常重要的人，他們自然有一定的人生閱歷，有各種資源、人脈。

老師，是見識廣博的人，也是值得我們?nèi)フ埥痰摹?/p>

同學(xué)朋友，大家經(jīng)常在一起聊天，都會聊到關(guān)于未來的發(fā)展，每個人可能也會有不同的想法、建議。

領(lǐng)導(dǎo)，在工作中你如果和上級關(guān)系好，那在你換工作時，你的領(lǐng)導(dǎo)也許可以給你一些靠譜的建議。

咨詢師，專業(yè)的咨詢師能夠客觀地給你和職業(yè)做出比較精準(zhǔn)的分析，能夠幫你比較好的了解自己，做出較好的選擇。

那這么多人的建議，都值得聽嗎？該如何分辨哪些是比較靠譜的職業(yè)建議呢？

那就要看給你建議的人是否具備以下三種能力：

有見識

這個人之前對各種行業(yè)、職業(yè)都有了解并從事過很多工作，那他就可以告訴你這些工作的優(yōu)缺點(diǎn)，他提供的建議也值得參考。

有人脈

這個人有豐富的人脈，那你想去某家公司，而他正好有認(rèn)識的人，那通過內(nèi)部人員介紹就能增加入職的可能性。人脈就是一種資源。這樣的人，他的建議也值得參考。

有方法

無論工作生活，很多事要做成，都要講究方法，經(jīng)過系統(tǒng)的方法才能實(shí)現(xiàn)，工作選擇也是一樣，要對自我和職業(yè)有一定的認(rèn)知，那如何去選擇行業(yè)、公司、準(zhǔn)備簡歷、面試等一系列過程，都需要方法。

如果有一個人能幫助建立一套決策方法、求職方法和職業(yè)發(fā)展的方法，那他的建議，也值得參考。

所以一個人的建議值得值得參考，我們需要評估的，不是他是什么身份的人，而是他是否具備這三種能力。