HR入門級(jí)最重要的面試技巧就是“結(jié)構(gòu)化面試”。結(jié)構(gòu)化面試也稱標(biāo)準(zhǔn)化面試,相對(duì)于傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)型面試而言,是指針對(duì)要測(cè)評(píng)的內(nèi)容實(shí)現(xiàn)進(jìn)行精心設(shè)計(jì),系統(tǒng)全...
都說19年可能是過去十年最差的一年,確實(shí),19年,會(huì)非常艱難。早在18年8月,行業(yè)籠罩在一種緊張的氣氛當(dāng)中,裁員倒閉不計(jì)其數(shù),作為行業(yè)巨頭,公司...
很多管理層把95后的員工統(tǒng)稱為蛋蛋后,因?yàn)橐呀?jīng)接近00后了,蛋蛋后身上有非常明顯的特質(zhì),創(chuàng)新力強(qiáng),思維跳躍,特立獨(dú)行,自我等等,越來越多的年輕人...
近十年的職場(chǎng),吃過虧,犯過錯(cuò),一路跌跌撞撞,從一個(gè)職場(chǎng)小白成長為現(xiàn)在公司的中層管理者,一個(gè)部門的負(fù)責(zé)人,說不上成功,但也是走在過半同齡人的前面,...
再好的夫妻,總有好幾次想要扇死對(duì)方的沖動(dòng),再好的工作,也總有好幾次辭職的沖動(dòng)。辭職,是每個(gè)職場(chǎng)人必須經(jīng)歷的命題。有每天把辭職掛在嘴邊也從...
2016年的春節(jié),剛休完產(chǎn)假的我,體重處于歷史最低值,由于長期睡眠不足,每次吃飯匆匆忙忙,更沒有時(shí)間護(hù)理皮膚,衣柜里的衣服都是生孩子之前的舊款,...
經(jīng)過反復(fù)的考慮,我最終還是辭退了小A,在近一個(gè)月出現(xiàn)各種問題沒有和我做過任何匯報(bào)與溝通的小A,接到通知之后給我發(fā)了長長的微信,請(qǐng)求我再給她一次機(jī)...