個(gè)人經(jīng)歷 給大家一個(gè)參考,計(jì)算機(jī)信息工程專(zhuān)業(yè),大學(xué)學(xué)過(guò)前端,畢業(yè)后陰差陽(yáng)錯(cuò)在小公司做了三年測(cè)試后,意外地拿到了字節(jié)跳動(dòng)前端的offer,成功跳槽到了字節(jié)跳動(dòng)事業(yè)部。 字節(jié)跳動(dòng)...
我也想要
人事專(zhuān)員如何歸納整理手頭上的事務(wù)性工作?昨天我給大家分享了我在上海做人事專(zhuān)員時(shí)的大體經(jīng)歷,有不少朋友問(wèn)我,我具體是如何來(lái)整理我手頭上的事務(wù)性工作的,今天給大家分享一下。 最開(kāi)始的時(shí)候,我僅僅是想把每天的工作...
昨天我給大家分享了我在上海做人事專(zhuān)員時(shí)的大體經(jīng)歷,有不少朋友問(wèn)我,我具體是如何來(lái)整理我手頭上的事務(wù)性工作的,今天給大家分享一下。 最開(kāi)始的時(shí)候,我僅僅是想把每天的工作...
2012年我大學(xué)畢業(yè)到2016年之間,我在上海的一家央企工作,央企嘛,工作壓力并不大,所做的工作也是各種零散的事務(wù)性工作,做做工資表啊,管管職稱和各類(lèi)證書(shū)啊,辦理居住證戶...
之前聽(tīng)羅胖(羅振宇),最近聽(tīng)樊登。之前聽(tīng)喜歡聽(tīng)羅胖,是因?yàn)樵诶锩娅@取到了各種各樣的奇聞異事,擴(kuò)充自己的知識(shí)面。 自己也喜歡看書(shū),但在得到里卻沒(méi)有書(shū)這個(gè)概念(所謂的訂閱專(zhuān)欄),...
2016在緊張而充實(shí)的氣氛中已近尾聲,我也在兢兢業(yè)業(yè)和精益求精中度過(guò)了在公司的第X個(gè)年頭。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和關(guān)懷下,憑借從事人事工作近X年所積累的經(jīng)驗(yàn),我盡心盡力,踏實(shí)做事,...
面試官問(wèn)題 1.首先來(lái)段自我介紹。2.有過(guò)人事方面的經(jīng)驗(yàn)嗎?談?wù)勚凹媛毜膬?nèi)容和感想。3.你覺(jué)得你做這一塊和其他人最大的優(yōu)勢(shì)是什么?4.人資的六大模塊哪一模塊你最熟悉?5.談...
【目錄】 1?基本內(nèi)容 1.1?人力資源規(guī)劃1.2?招聘與配置1.3?培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)1.4?績(jī)效管理1.5?薪酬福利管理1.6?員工關(guān)系 2?模塊關(guān)系 3?基本流程 3.1?人力...
問(wèn): 做了三年人事了,在原來(lái)的公司一直做事務(wù)性工作,看在沒(méi)有發(fā)展前景,所以換的工作,結(jié)果還是做事務(wù)性的工作。我很努力,也很有責(zé)任心,之前公司對(duì)我評(píng)價(jià)很高,每個(gè)季度績(jī)效都拿A,...
一、電話預(yù)約求職者的時(shí)候有哪些技巧?如何才能提高邀約面試到場(chǎng)率? 1.熟悉業(yè)務(wù) 銷(xiāo)售的具體產(chǎn)品或服務(wù)是什么?都涉及哪些行業(yè)?產(chǎn)品或服務(wù)有哪些知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)、要求?底薪與提成是怎么...
只有把自己的人生目標(biāo)先明確出來(lái),精準(zhǔn)定位自己的目標(biāo)和未來(lái)走向,才能從茫然的人生狀態(tài)中解脫出來(lái),才能真正通過(guò)切切實(shí)實(shí)的行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 將職場(chǎng)青年大致分為以下五類(lèi),我們現(xiàn)在...
作為一本篇幅不大的小薄書(shū),這里最值得借鑒的還是大框架與訓(xùn)練思路。之前我關(guān)注自控力訓(xùn)練,了解到自控力與意志力很多時(shí)候與我們自身的能力儲(chǔ)備有關(guān)。合理的像運(yùn)動(dòng)員一樣去訓(xùn)練大腦,結(jié)合...
《請(qǐng)停止無(wú)效努力》是孫圈圈的書(shū),我原來(lái)一直對(duì)個(gè)人商業(yè)畫(huà)布很感興趣,所以在看完了那個(gè)章節(jié)后,對(duì)于一些知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行了一定的歸納。 一.我們都必須承認(rèn),這個(gè)世界并不完美,所以你的收入...