或者,Growth 的職能跟什么傳統(tǒng)的崗位更有可比性? 各種有關 Growth Hacking 的傳說,讓人覺得 Growth 應該很偏市場,和神文案是一個類型。包括這篇文章...
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@水白菜 嗯嗯,我相信其中每個概念都應該之前有人表述過,主要個人把一些自己理解的框架和推論寫下來做些記錄,名稱大家隨意換:)
產(chǎn)品設計中的注意力預算模型什么是注意力預算 軟件交互業(yè)界最愛掛在嘴邊的理論就是“用戶是小白”,幾乎所有的考慮計算都是圍繞這個假設來優(yōu)化的,比如直接可以填的注冊表單占據(jù)首頁的最大篇幅,比如頁面上大且唯一...
注意力預算這個說法,感覺和認知成本想要表達的意思差不多,前者從用戶角度說,后者從產(chǎn)品角度說
@塔塔醬 嗯,差不多
產(chǎn)品設計中的注意力預算模型什么是注意力預算 軟件交互業(yè)界最愛掛在嘴邊的理論就是“用戶是小白”,幾乎所有的考慮計算都是圍繞這個假設來優(yōu)化的,比如直接可以填的注冊表單占據(jù)首頁的最大篇幅,比如頁面上大且唯一...
什么是注意力預算 軟件交互業(yè)界最愛掛在嘴邊的理論就是“用戶是小白”,幾乎所有的考慮計算都是圍繞這個假設來優(yōu)化的,比如直接可以填的注冊表單占據(jù)首頁的最大篇幅,比如頁面上大且唯一...
Quora 上有個專門的話題來討論這個問題,其中一個答案還算比較簡明切題。 [https://www.quora.com/How-do-you-win-at-office-p...
結(jié)果和努力兩個詞分別的含義都應該很清楚,結(jié)果就是做一件事情獲得的東西,而努力就是為了促成這件事情,所需要付出的東西。 用“改變世界圈”的場景來打比喻的話,結(jié)果就是最后的產(chǎn)品和...
工作分兩部分,臨時取悅上司的部分(所謂“信號”),有意義產(chǎn)出的部分。 前者不需要成本、制度、訓練就能感知,后者未必是能直接感知的,理論上一個理想的工作組織,設置職位劃算,是因...
公司文化這件事 當一件事情已經(jīng)成為街頭巷尾人人談論的“Buzz Word”的時候,噪音的比例就會相當大,其他中的許多還是被有意識地創(chuàng)造出來的加入營銷和捕捉注意力的浪潮,附身于...
把最核心的邏輯鏈條做了一下整理,希望能夠?qū)ψx者有些幫助 有關這個時代公司起落的運作方式 能夠成為市場主流的產(chǎn)品的更迭往往是“顛覆式”的,一代代之間采用截然不同的功能組合,性質(zhì)...
深刻影響我世界觀的有關進化的若干想法。 一 前兩天,作為一個只看過豬跑的Soylent教徒,厚顏給同事安利Soylent的時候。比(落)較(后)傳(時)統(tǒng)(代)的同事表示吃飯...
很抱歉這篇文章我可能得沿著之前的文章,尤其是“因果空間”這個概念繼續(xù)往下講。 其實在我看來,科學和技術(shù)不是完全一樣的東西,簡單來講,科學就像是印鈔機,而技術(shù)是被印出來的鈔票。...
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有個著名的陳述是如下:如果無數(shù)多的猴子在無數(shù)多的打字機上隨機的打字,并持續(xù)無限久的時間,那么在某個時候,它們必然會打出莎士比亞的全部著作。 這話不假,事實上,不僅僅是莎士比亞...