最近在嘗試一種新的工具，幫助自己快速開始不愿做的事。 這種工具來源于“二八法則”帶來的靈感，它的名字叫做“1-5-25-90”法則 一、1分鐘 在做一件事情之前，想想如果只有...
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1-5-25-90 法則
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清明節(jié)的一天今天2019.4.5清明節(jié)，緬懷親人的日子。昨日下午就與老公、姑姑姑父一起開車回到離縣城105公里的板橋。 公公婆婆雙雙離世31之久，他們是合墓，他們前后離世只差一個月，在當...
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接受挑戰(zhàn)（開始關注提問）
讀《改變提問，改變人生》第二章有感 主人公本是一個答人，他總能為大家盡力去找尋最佳答案。但在管理團隊上卻遇到瓶頸，感覺身邊的人不給力。 缺的是提問。如果不先提出最佳問題，你怎...
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你是不是也經常責備自己或責備他人吶?
讀《改變提問，改變人生》導言有感 不管是工作還是生活，我們遇到事情或面對問題，總是不由得去責怪，去究責。 通過導言中的案例，讓我明白： 其實面對問題和事情最重要的是想辦法解決...
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合格領導者善于引發(fā)頭腦風暴
管理者經常犯的三點錯誤，你有嗎？ 1 .經常埋頭解決重要并緊急的事務。 2 .做的最多最敬業(yè)，諸葛亮式的領導。 3 .開會基本一言堂，聽不到或聽到也予與否定。 不小心說到你心...
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工作中的反饋至關重要
管理中的及時反饋 不同的反饋技巧結果千差萬別。通常激勵可以讓員工業(yè)績翻倍，訓斥會讓員工陷于低迷。如何正確反饋?是管理者保持競爭優(yōu)勢的關鍵所在。 管理中常犯錯誤 1 .用績效考...
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溝通視窗--公開象限
今天講一下溝通視窗的最后一個：公開象限 利用溝通視窗,改善人際溝通 人際溝通的信息就像一扇窗,分為四個象限,這四個象限為隱私象限、盲點象限、潛能象限和公開象限，前面已講完前三...
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溝通視窗---潛能象限
利用今天講一下潛能象限 利用溝通視窗,改善人際溝通 人際溝通的信息就像一扇窗,分為四個象限,有 效溝通就是這四個象限的有機融合。 溝通視窗,是一種關于溝通的技巧和理論 溝通視...
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溝通視窗中的隱私象限
溝通視窗,是一種關于溝通的技巧和理論。利用溝通視窗,改善人際溝通。 人際溝通的信息就像一扇窗,分為四個象限,有 效溝通就是這四個象限的有機融合。 溝通視窗可分為隱私象限、盲點...
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襯替換似，
其實我也不太明白，呵呵呵答題贏簡書貝（第5期）
題干: 《卜算子》 李之儀我住長江頭，君住長江尾。日日思君不見君，共飲長江水。此水幾時休，此恨何時已。只愿君心似我心，定不負相思意。 問題一:什么叫“襯字”? 問題二:這首《...
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日光傾城，許我此身安暖。<br>笑顏燦燦，著我后世心安。<br>珍惜當下，熱愛生活。
