一、學習力 概念：個體學習與適應社會的能力 人們總是習慣于自己感興趣的領域，而對不感興趣的則會出現浮躁心理?！獑栴}（愿意：原因學習力不夠強大） 作用： 1.快速提高個人核心...
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蛻變課程——學習力管理
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蛻變課程——驅動力管理
驅動力管理 一、對標人物選擇——從表面和經濟層面入手，讓欲望持續(xù)膨脹 （1）擁有更多資產？（2）擁有更多豪車？(3)擁有體面工作？（4）擁有好身材？（5）你選擇以誰為榜樣 二...
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蛻變課程——目標管理
一.目標管理的意義 1.提供階段性源動力——一周或半個月的目標 2.提供恒久性源動力——人生目標 二、為什么目標設定總是無法實現 1.圈層固化 （1）成長型朋友少——幫助你進...
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蛻變課程——習慣管理
習慣管理 一.習慣養(yǎng)成過程分為啟動按鈕 、行動、獎勵 、投入 1.啟動按鈕：內在啟動和外在啟動（領導要求八點起床，下班前打卡） 內在啟動： （1）生理需求——健康考慮 （2）...
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蛻變課程——效率管理
效率管理這門課程主要學會如何去提升效率？ 一、首先知道導致效率低下原因： 1.電子產品（刷微信朋友圈，無效聊天）2.睡眠質量（熬夜） 3.情緒問題（領導的指責、朋友吵架） 4...
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小錢狗狗2 第一章到第七章
一、高貴品格七條準則前四條 1.友好親和——尊敬他人并對他人友好 2.勇于承擔 3.善待他人——只稱贊他人優(yōu)點，不背后說人壞話 4.幫助給予，樂于助人 勇于承擔:如果你不去做...
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小狗錢錢第十四章到第十八章
1.一個人覺得最引以為自豪的事情，往往是那些做起來最艱難的事。 2.基金和股票只有當我們把它賣出的時候，才會有虧損 3.需要儲備一些現金，決不能把全部的錢都投資在股票或者基金...
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蛻變課程——精力管理
一、.首先學習精力管理的概念 它的概念分為精力和管理，精力涉及思維，意志，情感，體能。管理是為了達到某個目的而使用的手段 二.從這四個維度出發(fā)如何掌握精力管理 1、體能包括呼...
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小狗錢錢第五章到第十三章
1.在遇到困難的時候，仍能堅持自己的想法。一切正常的時候，每個人都能做到這一點。只有當困難出現時才能見分曉。只有少數人能堅定不移地貫徹自己的計劃。那些成功的人，甚至有能力在他...