4.29約練 咨詢師 過程描述:來訪者帶著很大的情緒,述說20分鐘后中斷澄清目標(biāo),找動力找好處都找不出來,目標(biāo)具體化模糊,找資源,例外沒有,奇跡問句沒有,重要他人借力不成功因...
4.29約練 咨詢師 過程描述:來訪者帶著很大的情緒,述說20分鐘后中斷澄清目標(biāo),找動力找好處都找不出來,目標(biāo)具體化模糊,找資源,例外沒有,奇跡問句沒有,重要他人借力不成功因...
4.26學(xué)習(xí)總結(jié)(第七次課) 1、使用參與性技術(shù)還是指導(dǎo)性技術(shù)?關(guān)系好的時(shí)候使用指導(dǎo)性,我的問題屬于指導(dǎo)性技術(shù),比如給來訪者贊美的原則,讓來訪者去思考。 2、來訪者有情緒的話...
4.18約練 來訪者1 咨詢師10 觀察員0 過程描述:來訪者想聊戒掉手機(jī)游戲,目標(biāo)是徹底不玩,在找資源過程中多次努力不成功,來訪者生活簡單,喜歡另類標(biāo)簽,生活在自己的世界里...
過程描述:來訪者有話題關(guān)于沒目標(biāo),繼續(xù)往前走,找改變的動力,找實(shí)現(xiàn)改變的好處以及這個(gè)改變具體包括什么,實(shí)現(xiàn)了改變別人會怎么反饋,家人會怎么反饋?找過去成功經(jīng)驗(yàn),做了什么達(dá)到改...
建構(gòu)解決之道歷程要素 第一. 尊重確認(rèn)與轉(zhuǎn)化當(dāng)事人的知覺。 所謂知覺包括個(gè)人的想法,感覺行為和經(jīng)驗(yàn),也是當(dāng)事人對自我及生命的一種覺察。過這些知覺當(dāng)。有了思考感受的能力。焦點(diǎn)會...
4月12日劉老師中31第6次課 關(guān)于咨詢 如果來訪者把咨詢目標(biāo)建立在第三者,也可以陪著聊多問問這樣的想法原因結(jié)果,或者告訴效果不如把目標(biāo)建在自己身上好; 如果來訪者不認(rèn)同自己...
4月12日劉老師中31第6次課 關(guān)于咨詢 如果來訪者把咨詢目標(biāo)建立在第三者,也可以陪著聊多問問這樣的想法原因結(jié)果,或者告訴效果不如把目標(biāo)建在自己身上好; 如果來訪者不認(rèn)同自己...
4月13日 我咨詢師 (來訪者1,咨詢師6,觀察員0) 過程描述:來訪者自帶光芒,我一開始有點(diǎn)緊張,后來進(jìn)入咨詢師角色慢慢放松下來。從話題到目標(biāo)。來訪者就困擾話題聊到自己的擔(dān)...
4.6約談 我做咨詢師約一位家長早上6點(diǎn)班網(wǎng)絡(luò)咨詢,聊個(gè)人學(xué)習(xí)成長話題。 GOOD: 1、 不當(dāng)權(quán)威者。來訪者反復(fù)堅(jiān)持要我出主意給方案,我告訴來訪者答案在她心中,我陪她找。 ...
4.5約談 早上6點(diǎn),我做咨詢師,一位家長朋友做了來訪者,我們聊的話題是孩子偷東西,家長擔(dān)心孩子自己不能去面對,然后自己銷毀,目標(biāo)是讓孩子自己去面對。 GOOD: 1、 聚焦...
過河 回家路上一家人復(fù)盤這次清明親子活動,跨過小溪的“過河”環(huán)節(jié)成為我們的共同巔峰體驗(yàn)。 因?yàn)橄掠甑仍驅(qū)е伦尯⒆涌邕^小溪有些困難,家長們和工作人員沒有抱怨,共同努力,在一片...
咨詢流程總結(jié) 1、 正向開場。溫暖真誠簡短的社交開場,盡快找到當(dāng)事人的正向之處,營造正向氛圍 2、 問題簡述。發(fā)生了什么事?帶來什么情緒,產(chǎn)生了什么行為?兼顧關(guān)系建立,累積理...
情緒出不來,理智進(jìn)不去 陪伴,不說話,讓來訪者自己去哭,去發(fā)泄,去表達(dá)情緒,不具體化; 咨詢關(guān)系原則:有關(guān)系就沒關(guān)系,沒關(guān)系就有關(guān)系 當(dāng)對方有情緒的時(shí)候,陪伴和支持就好,不需...
4.2約練 來訪者1次,咨詢師3次,觀察員0次, 過程描述:我和來訪者提前交流幾分鐘,做了安全設(shè)置說明,包括空間網(wǎng)絡(luò)時(shí)間以及保密承諾,預(yù)期管理然后開始交流。先了解了來訪者年齡...
329學(xué)習(xí)總結(jié) 1、咨詢過程。和來訪者交流,了解類型-消費(fèi)型還是游客型,抱怨型,確定話題,目標(biāo),例外,資源,一小步,反饋……讓來訪澄清為什么想聊這個(gè)話題。 2、盡量不用為什么...
BOX1-5對話的態(tài)度-練習(xí) 通過甲乙兩種咨詢師與來訪者對話方式讓我們感受態(tài)度不同會讓來訪者沒有表達(dá)的的欲望 甲版本經(jīng)常會用到,你怎么辦會……;但是……;是的……但是……;我...
BOX6,使用來訪者用語的提問練習(xí)總結(jié) 1、 把練習(xí)當(dāng)咨詢,把同學(xué)當(dāng)來訪者; 2、 每次練習(xí)都努力試著去做確認(rèn),包括目標(biāo),規(guī)則,安全等; 3、 每次練習(xí)都努力試著和來訪者共情...
當(dāng)好咨詢師的三個(gè)要求:好奇地問,認(rèn)真地聽,謙虛地說 抓住兩個(gè)契機(jī)插話,一個(gè)是來訪者取得成就的時(shí)候,一個(gè)是遇到挫折的時(shí)候,可以插入,具體化。 當(dāng)來訪者原地打轉(zhuǎn),破冰方法三借力 ...
BOX12練習(xí)分享 因用問句,因應(yīng)問句可以回顧來訪者自己做過的事情,幫助來訪者脫離谷底,找到他自己在乎的點(diǎn)。 奇跡問句。特別適用于青少年12~15歲,他們配合度很高。 例外問...
BOX3練習(xí)總結(jié) 1、咨詢師讓來訪者沒有談下去的言行:否定感受;表達(dá)同情;把對方的遭遇合理化;不理解對方;打斷對方說話;不專注,包括發(fā)出聲音,接聽電話,請對方重復(fù)等;想要修理...